作为武威公路事业发展中心的青年职工，我有幸参加了全省公路系统“百名职工青年座谈会”，收获颇丰、感触良多，借此机会与大家共同分享。

2016年10月，我通过参加省厅第四期招考，正式加入公路人的队伍，成为公路行业内的一名财务人员，转眼已有7年多的时间，闲下来的时候，我会问自己，这些年来，有成长为自己期待的样子吗？有对自己所从事的公路行业产生更深的感情吗？在这里，我可以肯定地告诉大家，是的，我有。

最开始，与所有新入职的职工一样，我也有过一段努力去磨合适应陌生工作环境的日子，有过惶恐、有过逃避，但我始终坚信“我可以不够优秀，但一定要够努力”，渐渐地我开始制定每天的工作计划，安排了就写下来，想起来就添进去，完成一项，划掉一项，我开始勇敢地向别人提问、请教，开始谈自己的看法，开始总结好的工作经验。这7年时间，我当过出纳，干过报账员，如今成为一名基层单位财务负责人。回望我的“七年”，真的是收获满满，不光是思维、知识与技能的提升，那些阅历和经验让我变得更加自信，更加勇敢，更加成熟，而且在咱们公路行业，我还找到了属于自己的幸福，拥有了和睦的家庭和可爱的宝宝，像是在春天发芽生长的树枝，成长就在这7年间开出了“花”。

理想是一种“温度”

人生不可能事事顺心、事事如意，尤其是与在座的各位“行家里手”、优秀代表相比，我不是优秀的工程师，也不是能力出众的科级干部，我只是一名普通的财务人员，也时常会质疑自己能力，或者感到疲惫，第一次做妈妈，家庭与事业的平衡，有时候也让我“吃不消”，很多时候想“躺平”，想“算了吧”，想“就这样吧”，但心里总有道坎儿过不去，加班时和同事的那句“革命理想高于天”的玩笑话，似乎变成了现实，工作做不完不回家的“强迫症”到现在还是存在。

幸运的是，看着一起入职的同事顶着烈日去油路修补现场，看着新入职的小伙伴迎着雨雪去排查隐患，我完成了与自己的“和解”，对呀，这就是年轻人，这就是公路青年，左手工作，右手生活，我们不仅有“鲜花盛开于四季，河流奔赴于八荒”的青春激昂，更有着无可替代的社会价值，某种意义上来说，我们的努力方向，是甘肃公路养护事业的前进发展方向，我们奋斗的高度，也是甘肃公路养护事业能够达到的高度。而我更想说的是“埋头拉车”不影响“仰望星空”！追求人生理想、实现自身价值可以收获不同的快乐，生活有时确实有一点难，但理想可以是指路的明灯和夜行的灯塔，当我们迷茫时，不如把功夫下到“实现理想”与“干好工作”的双赢目标上，只要不逃避，就不会有“自我设限”的束缚，当聚沙成塔时，服务群众安全便捷出行就不是“纸上谈兵”。

磨砺是一种“馈赠”

作为公路行业的青年职工，我想，大家与我的感受应该是相同的，我们往往是具体工作的“经办人”，工作能不能落到实处，某种程度上影响着各项工作的落地见效。去年，武威降雪十分频繁，夜里防滑保畅的车灯总是亮起，在探索执行“10个务必到位和44条工作要点”的过程中，年轻干部反应快、领悟力强的特点在除雪防滑一线表现得非常明显，落实的也就极富成效，面对大小十几轮降雪，“青年突击队”的作用得到集中展现，高质高效的工作，得到了社会各界的肯定，所以，只要青年职工能够锲而不舍，就一定能干出成绩。“宝剑锋从磨砺出”，成长从来都无捷径可走，经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干，虽然我是财务工作者，但我也拿过铁锹，用过扫帚，去过油路修补现场，干过路域环境整治，出行不分“朝九晚五”，不分“沙尘雨雪”，作为服务型的行业，又有哪一位公路人没有做过这些呢？

勇气是一种“技能”

工作久了，我越来越明白，工作性质决定了公路青年的工作方式，一味地追求轻松、一味地追求享受，与年轻的我们“并不搭”，我们要始终怀着一股攻坚克难、勇于突破的定力，一种闯关夺隘、攻城拔寨的魄力，不断打磨自己的综合能力素质。2020年，中心对财务人员进行了换岗调整，也正是这一年，在入职的第四个年头，我被任命为高养所财务资产部负责人。高养所养护资金多、财务工作量大，但面对着工作难度大、强度高的情况，我没有退缩，不清楚就打电话请教，不合适就协调去改，请示、汇报、传达、汇总、审核、报销……那段日子，也成了我学理论、强本领的“黄金时间”，如今我成了财务工作的骨干力量和最年轻的会计师。而这段经历让我明白，人只有在磨练中成长，才能做到游刃有余，我走过的每一步路，一定都不会白走。